Stranger Things’den Çıkarılabilecek 4 Kariyer Dersi

toptalent.co

toptalent.co

En İyi Yeteneklerin Kariyer Platformu

Stranger Things son yılların en çok dikkat çeken yapımlarından biri. 80’lerde kaybolan bir çocuğun hikayesine odaklanan ve retro izlenimi ve hikayesiyle oldukça beğenilen dizinin ülkemizde de hatırı sayılır bir fan kitlesi oluşmuş durumda. Bilim-kurgu ve gerilim sevenlere tavsiye edebileceğimiz dizi iş dünyası ve kariyer gelişimine dair de birçok ders ve ipucu içeriyor. O derslerden 4 tanesini sizlerle paylaşmak istedik.

1) Duygusal bağlar kurun

Pazarlama veya satış yapıyorsanız, ne sattığınıza bakılmaksızın kitlenizle duygusal bir bağ kurmanız için ne gerek duyduğunuzu zaten biliyorsunuzdur. Altın kural gibi. Ne kadar güçlü bağlar kurarsanız, o kadar iyi. Duygular, insanları satın alıp satmaya, davranışlarını değiştirmeye ve yaptıklarını yapmaya iten şeydir.
Her zaman şüpheci insanlar vardır ve konuşurlar: “Şey, duygularıma dayanarak banyo temizleyicisini almadım.”
Evet yaptın.
Banyo süpürgesini aldınız çünkü reklamını yapan kişi size sevgili anneannenizi size hatırlatıyor, bu yüzden reklamda “Bu lavabonuzu ucube görüntüden kurtaracak” dediğinde bundan etkilendiniz.
Ve Stranger Things‘in ilk doğru noktayla başladığı yer. Gizli silahı olarak nostaljik pazarlamayı kullanıyor. İlk bölümü izlemeden önce Stranger Things hakkında hiçbir şey bilmiyordum, 80’li yıllarda çok otantik olarak kurgulandığı söylentileri haricinde. Tıpkı Pokemon GO gibi. Bu duygusal bağ ve etkileşim Stranger Things’den çıkarılabilecek ilk ders. Farklı kuşakların aynı olaylar veya kültürel semboller hakkında farklı hisleri vardır ve demografik gruplar içinde bile bir sürü varyasyon olabilir. Nostalji pazarlaması ile, kiminle pazarlama yaptığınızı ve markanızla ilişkili olarak kendilerini nasıl hissetmesini istediğinizi çok net bilmelisiniz.
Ve sadece birisi belli bir nesil olay boyunca yaşmadığı için, o zamanın özellikleriyle hala nostaljik bir ilişkiye sahip olabilirler.

2) Otantik olun

Stranger Things’i izlediyseniz, set ve dekor tasarımını bilirsiniz. Zihin, dizayn edilen tasarım tarafından esir alınır neredeyse, o kadar gerçektir. Özgünlük, nostaljiyi doğru bir şekilde elde etmenin kritik bir parçasıdır.
Stranger Things seti, birisinin 80’li yılları Cadılar Bayramı tarzı bir kostüm tarzında yeniden yaratmaya çalışıyormuş gibi görünmüyor; Aslında gerçek 80’li yıllara benziyor. Telefonlar, saç, kıyafetler, evler, arabalar, müzik, dekor. 80’li yıllardan değil, onun bir parodisi değil, ta kendisi.
Bu gerçeklik düzeyi izleyicilerin Stranger Things ile olan duygusal bağlantısını derinleştirmeye yardımcı olur. Şovun yaratıcıları için bu seviyede özdeşliğe sahip olduklarını ve izleyicilerin anılarını özen ve dikkatle muamele gördükleri için saygı ve hayranlık duygularını çağrıştırıyor.
Herkes otantik olmanın öneminden bahsediyor, ancak işiniz için bunun anlamı nedir?
İş dünyasında otantik olmak, müşterilerinizle, çalışanlarınızla, ürün / hizmetinizle veya topluluğunuzla ilişkili olmanızı sağlayacaktır. Görevinizi, hedeflerinizi veya markanızı, tüm paydaş gruplarınızla bağlantılı bir şekilde ve takip edebileceğiniz bir şekilde tanımlamakla ilgilidir ve başarınızı doğrudan etkiler.

3) Bazen hepimiz Upside Down’a ihtiyaç duyarız

Pekâlâ, belki de işiniz, Stranger Things’de var olan korkunç, kötü, karanlık, canavarların yer aldığı bir alternatif gerçekliğe ihtiyaç duymuyor olabilir.
Ancak ihtiyacınız olan şey, hepimizin bazen ihtiyacı olduğu şey, farklı bir bakış açısıdır.
Uzak bir gezegen ya da kötü bir inzivaya gerek yok bu bakış açısı için. Bunun yerine, aynı yerde ürpertici kötü şeyleri bir kenara bırakıp, başka bir açıdan bir duruma bakmanın veya farklı bir mercek kullanarak düşünmenin önemini kavramalısınız.
Nesneleri her zaman aynı şekilde görmeye yetişmek kolay olabilir; problemlere, fikirlere, iş fırsatlarına hep aynı şekilde yaklaşmak fakat bu durgun, sinir bozucu ve işin büyümesine zararlı bir tutumdur.
Ve evet, “Kırılmasa, düzeltmeyin” sözcüğü bazen doğru gelebilir, ancak daha iyi yapmak için bir şeyin kırılması gerekmez.
Peki yeni bakış açınızı, şirketiniz, ürününüz, satış süreciniz ve ekibiniz gibi her gün baktığınız şeylere nasıl odaklayabilir, nasıl dönüştürebilirsiniz?

Bu yolda size şu birkaç şey oldukça yardımcı olacaktır;

a. Dışarıdan bir kaynaktan ilham alın.

b. Müşterilerinizle konuşun.

c. Takımınıza sorular sorun.

4) Güçlü olabilmek için büyük olmak zorunda değilsiniz

Stranger Things’de günü ve geleceği kurtaranlar CIA, polisler yada yetişkin kahramanlar değil, çocuklar.
Evet, yetişkinler daha sonra ilgileniyor, ancak Hawkins’de çok yanlış bir şey olduğunu anlayan çocuklar var ve planları harekete geçmeye çok kararlılar.
Ve yine dizide Eleven, inanılmaz derecede güçlü ve özel güçler kullanan küçük, genç, geveze bir kız var. Ancak kimse ona bakarak bu gücünün farkına varamaz elbette. O nedenle dış görünüşe aldanmamak önemli. Güçlü olmak ve fark yaratmak için büyük olmanız gerekmiyor.
Yani bazen küçük olmak işiniz için de iyidir, büyük bir şirketten daha çok şey yapabilirsin demektir. Hızla yönünü değiştirebilirsin, henüz güvercinlerin delik açmadığı yeni şeyler deneyebilirsin ya da eski bir hurdaya yada huysuz bir yöneticiye kilitlenmediğin için yeni bir marka yaratabilirsin.
Kategoriler: İlham, Kariyer

Yorumlar (0) Yorum Yap

/
Exit mobile version